富士登山研修
富士登山研修は、登山を通じて従業員がテクノプロ・コンストラクションの社是に掲げる『貫徹』『感動』の意味を理解・共有し、日々の業務に活かすことを目的としてスタート…
2016.08.03
テクノプロ・コンストラクション
教育研修・各種制度についての記事一覧
【コンプライアンスの取り組み】コンプライアンステスト
テクノプロ・グループは、お客様に安心してアウトソーシング・サービスをご利用していただくために、恒久的なコンプライアンス体制の確立を経営の重要課題とし、その適正な…
2016.07.04
テクノプロ・グループ
安全大会開催
全ての技術者の無事故達成を目指す安全衛生研修 株式会社テクノプロ・コンストラクションでは配属先での無事故を実現するためにしっかりとしたバックアップ体制を整えてい…
2016.05.27
テクノプロ・コンストラクション
メンタルヘルスケア・ジャパン2016セミナーに参加
2016年5月25日に開催されたメンタルヘルスケア・ジャパン2016セミナーにテクノプロ・ホールディングス人事部健康推進課長 岩渕綾が講師として参加させていただ…
2016.05.26
テクノプロ・ホールディングス
メンタルヘルス・ハラスメント 岩渕綾☓伊藤健二
「社員が安心して働くことのできる環境づくりに『やりがい』を感じて」 テクノプロ・グループでは、社員が安心して働けるように、さまざまなサポート制度を設けています。…
2016.05.02
テクノプロ・ホールディングス
従業員の安心と安全を守る「COMPLIANCE POCKET BOOK」
テクノプロ・グループではCOMPLIANCE POCKET BOOKを作成して、全従業員に配布しています。 COMPLIANCE POCKET BOOKは、以下…
2016.04.05
テクノプロ・ホールディングス
ハラスメントのない職場を目指し
テクノプロ・グループは、全ての従業員が安心・安全に働ける環境整備を進めております。単に「ハラスメントが無い職場」というだけでなく、個人と企業とがプラスに影響し合…
2016.03.25
テクノプロ・グループ
キャリアデザインアドバイザー制度
テクノプロ・グループでは、『エンジニアや研究者のキャリアプラン』と『事業の拡大』とを高次元で融合することを目指し、CDA制度（※1）を導入しています。 これによ…
2016.03.23
テクノプロ・グループ